N&Aニューズレター配信申込 Menu 概要 著者等 N&Aニューズレター配信申込 アジア 英文で読む ミャンマー:COVID-19の流行に関連する法令アップデート(2020年3月24日時点)(2020年3月号) 概要 著者等 N&Aニューズレター配信申込 ※本稿は英文でもお読み頂くことができます。 アジアニューズレター2020年3月号 (973 KB / 3 pages) PDFダウンロード [974 KB] 著者等 Authors 今泉 勇 Isamu IMAIZUMI パートナー東京 ハノイ / ホーチミン03-6250-64232012年のインド現地法律事務所への出向を皮切りに、海外新興国拠点と東京事務所の往復を重ね、不明確で先例にも乏しい外国法実務の悩み事の解決にタイムリーかつフットワーク軽く対応。現地法実務や商慣習を尊重しつつ、日系企業として現実的でバランスの取れた解決策に至るまで、各国資格弁護士との間の緊密な連携とクライアントへの丁寧な説明を尽くす。進出時の交渉の際も進出後のトラブル対応の際も、言語・文化・制度・商慣習等の相違を理解し、海外関係者との丁寧なコミュニケーション/ニュアンスの把握を重視。企業規模/業種/相談者の部署を問わず、海外事業を行うクライアントの関心を理解し、ニーズに沿った柔軟なサポートを提供する。More Details2025.1.17 アジア ベトナム:薬事法改正2024.9.11所外セミナー海外子会社で不正行為の疑い、あなたは対処できますか?2024.8.13 論文 新興国での社内不正調査対応の難しさ ソーニャントゥン Saw Nyan Htun アソシエイトヤンゴン2024.12.25 アジア Asia Legal Update 2024年第3四半期(7-9月)2024.9.25 アジア Asia Legal Update 2024年第2四半期(4-6月)2024.5.21 アジア Asian Legal Update 2024年第1四半期(1-3月) 関連するナレッジ Related Knowledge 2025.1.28 ミャンマー:株式譲渡及び取締役変更の登記を行う際の提出書類に関するアナウンスメント アジア 湯川 雄介 鈴木 健文 中島 朋子 2025.1.24 ミャンマー:倒産実務家の登録証の発行手続 アジア 湯川 雄介 鈴木 健文 中島 朋子 2025.1.15 ミャンマー:倒産実務家の登録フォーム及び費用に関する旧告示の失効 アジア 湯川 雄介 鈴木 健文 中島 朋子 2024.12.25 Asia Legal Update 2024年第3四半期(7-9月) アジア ミリアム・アンドレータ ハンス・アディプトラ・クルニアワン 吉本 祐介 他 2024.9.25 Asia Legal Update 2024年第2四半期(4-6月) アジア ミリアム・アンドレータ ジェン・エリザベス・ドノウ 吉本 祐介 他 2024.8.21 ミャンマー:倒産実務家の登録費用等及び最低賃金の実質引き上げに関する告示 アジア 湯川 雄介 鈴木 健文 中島 朋子
今泉 勇 Isamu IMAIZUMI パートナー東京 ハノイ / ホーチミン03-6250-64232012年のインド現地法律事務所への出向を皮切りに、海外新興国拠点と東京事務所の往復を重ね、不明確で先例にも乏しい外国法実務の悩み事の解決にタイムリーかつフットワーク軽く対応。現地法実務や商慣習を尊重しつつ、日系企業として現実的でバランスの取れた解決策に至るまで、各国資格弁護士との間の緊密な連携とクライアントへの丁寧な説明を尽くす。進出時の交渉の際も進出後のトラブル対応の際も、言語・文化・制度・商慣習等の相違を理解し、海外関係者との丁寧なコミュニケーション/ニュアンスの把握を重視。企業規模/業種/相談者の部署を問わず、海外事業を行うクライアントの関心を理解し、ニーズに沿った柔軟なサポートを提供する。More Details2025.1.17 アジア ベトナム:薬事法改正2024.9.11所外セミナー海外子会社で不正行為の疑い、あなたは対処できますか?2024.8.13 論文 新興国での社内不正調査対応の難しさ
ソーニャントゥン Saw Nyan Htun アソシエイトヤンゴン2024.12.25 アジア Asia Legal Update 2024年第3四半期(7-9月)2024.9.25 アジア Asia Legal Update 2024年第2四半期(4-6月)2024.5.21 アジア Asian Legal Update 2024年第1四半期(1-3月)
2012年のインド現地法律事務所への出向を皮切りに、海外新興国拠点と東京事務所の往復を重ね、不明確で先例にも乏しい外国法実務の悩み事の解決にタイムリーかつフットワーク軽く対応。現地法実務や商慣習を尊重しつつ、日系企業として現実的でバランスの取れた解決策に至るまで、各国資格弁護士との間の緊密な連携とクライアントへの丁寧な説明を尽くす。進出時の交渉の際も進出後のトラブル対応の際も、言語・文化・制度・商慣習等の相違を理解し、海外関係者との丁寧なコミュニケーション/ニュアンスの把握を重視。企業規模/業種/相談者の部署を問わず、海外事業を行うクライアントの関心を理解し、ニーズに沿った柔軟なサポートを提供する。