新・労働法実務相談(第3版) Menu 概要 著者等 書籍 新・労働法実務相談(第3版) 職場トラブル解決のためのQ&A 概要 著者等 塚本健夫弁護士および渡辺雪彦弁護士が執筆に参加した『新・労働法実務相談(第3版) 職場トラブル解決のためのQ&A』が、労務行政研究所より刊行されました。 関連リンク 書籍詳細(労務行政 Website) 著者等 Authors 塚本 健夫(著者) Takeo TSUKAMOTO アソシエイト東京2025.5.29当事務所主催【申込終了】カスタマーハラスメントの対策と最新動向2024.11.7所外セミナーフリーランス新法で最低限知っておくべきポイント2024.10.24 書籍 ケーススタディでわかる フリーランス・事業者間取引適正化等法の実務対応 渡辺 雪彦(著者) Yukihiko WATANABE パートナー東京03-6250-6567解雇・雇止め、退職勧奨、残業代請求、労働条件の引き下げ、人事異動、ハラスメント、高齢者雇用、非正規労働者の労働条件（同一労働同一賃金）、派遣・偽装請負、労働災害、損害賠償、不当労働行為など、様々な類型の労働案件に取り組んでいる。 解決手段の選択と実践的な対応、紛争類型ごとの対応策を示し、クライアントの皆様と、ともに考えともに悩み、より良い解決を目指している。 当事務所ならではの強みとして、企業再編に伴う労働法の問題にも様々な実績がある。 2011年第一東京弁護士会労働法制委員会委員、2018年経営法曹会議会員。More Details2025.9.26 論文 セキュリティクリアランス制度の社内運用にかかる実務上の考慮事項2024.12.2 書籍 第4版 新版 新・労働法実務相談2023.12.7 書籍 裁判例・労働委員会命令にみる不当労働行為性の判断基準 関連するナレッジ Related Knowledge 2025.10.7 N＆Aリーガルフォーラム 人事労務領域における危機管理・メディア対応 東京 当事務所主催 菅野 百合 沼田 知之 鈴木 悠介 2025.10.7 進化するインドの半導体・エレクトロニクス産業 東京 所外セミナー 鈴木 多恵子（講師） 2025.9 セキュリティクリアランス制度の社内運用にかかる実務上の考慮事項 論文 桜田 雄紀 渡辺 雪彦 2025.9.4 インドネシア：従業員の個人文書及び年齢制限に関する労働大臣通達 アジア 吉本 祐介 我妻 由香莉 セティアニン・カルティカ・リニ 他 2025.8 法務の回覧板 論文 松本 絢子 田端 公美 吉田 光太郎 他 2025.8.19 米国における雇用契約上の競業避止義務に関する規律の最新動向 北米 辰巳 郁 安部 立飛
塚本 健夫(著者) Takeo TSUKAMOTO アソシエイト東京2025.5.29当事務所主催【申込終了】カスタマーハラスメントの対策と最新動向2024.11.7所外セミナーフリーランス新法で最低限知っておくべきポイント2024.10.24 書籍 ケーススタディでわかる フリーランス・事業者間取引適正化等法の実務対応
渡辺 雪彦(著者) Yukihiko WATANABE パートナー東京03-6250-6567解雇・雇止め、退職勧奨、残業代請求、労働条件の引き下げ、人事異動、ハラスメント、高齢者雇用、非正規労働者の労働条件（同一労働同一賃金）、派遣・偽装請負、労働災害、損害賠償、不当労働行為など、様々な類型の労働案件に取り組んでいる。 解決手段の選択と実践的な対応、紛争類型ごとの対応策を示し、クライアントの皆様と、ともに考えともに悩み、より良い解決を目指している。 当事務所ならではの強みとして、企業再編に伴う労働法の問題にも様々な実績がある。 2011年第一東京弁護士会労働法制委員会委員、2018年経営法曹会議会員。More Details2025.9.26 論文 セキュリティクリアランス制度の社内運用にかかる実務上の考慮事項2024.12.2 書籍 第4版 新版 新・労働法実務相談2023.12.7 書籍 裁判例・労働委員会命令にみる不当労働行為性の判断基準
解雇・雇止め、退職勧奨、残業代請求、労働条件の引き下げ、人事異動、ハラスメント、高齢者雇用、非正規労働者の労働条件（同一労働同一賃金）、派遣・偽装請負、労働災害、損害賠償、不当労働行為など、様々な類型の労働案件に取り組んでいる。
解決手段の選択と実践的な対応、紛争類型ごとの対応策を示し、クライアントの皆様と、ともに考えともに悩み、より良い解決を目指している。
当事務所ならではの強みとして、企業再編に伴う労働法の問題にも様々な実績がある。
2011年第一東京弁護士会労働法制委員会委員、2018年経営法曹会議会員。